“The 7 Habits of Highly Effective People” written by Stephen R. Covey is a self-improvement book geared towards helping people to attain an optimal level of performance personally and professionally. The book, as its name suggests, basically provides a blue-print for what it takes to thrive as a highly effective person in this competitive and fast-paced world, introducing the concept of paradigm shift - which is illuminated by three successive stages of Maturity Continuum: dependence, independence, and interdependence. Covey, then, presents the seven habits: the first three habits are focused on moving from dependence to independence; whilst the next three from independence to interdependence; and the last one the continuous growth.
The first habit mentioned by the author to become independent is “Be Proactive, which means taking actions to respond to the situations rather than just watching how things happen. The takeaway I find enlightening in this part is this: "The proactive approach to a mistake is to acknowledge it instantly, correct and learn from it." It makes me realize that, we, learning from our mistakes, should take the initiative and work on what we can to improve the circumstances instead of complaining about things that are beyond our control and feeling powerless.
The second habit is “Begin With the End in Mind”. In essence, we need to envisage our final destination and ensure that every single effort we make should align with the ultimate goals we aspire to achieve so that we can get from where we are now to where we want to be in a more efficient manner. Setting a clear and strategic vision first and foremost, in my view, may not only assist us to stay on track with our objectives but also prevent us working aimlessly on whatever task at hand at the expense of wasting our time and energy while we are not getting anywhere or to a wrong place in a worst-case scenario. This striking message also reminds me of the famous quote of a well-known author, Alan Lakein, “Failing to plan is planning to fail**”.**
The third one is “Put First Things First”. It is true that we may at times feel inundated with tons of work, and exhausted with hectic schedules, not knowing which tasks should be accomplished first. A note-worthy advice given by the author in this regard is “The key is not to prioritize what’s on your schedule, but to schedule your priorities”. I come to understand that we ought to be selective and execute on urgent and important matters without being distracted by not urgent and unimportant tasks.
The aforementioned habits, according to Covey, could help us achieve self-mastery. To become dependent from being independent, it does not necessarily mean we must disregard our social interactions with others. We should be cognizant of the fact that “No man is an Island”, which means no one, himself or herself alone, is self-sufficient and everyone has to rely on each other. Covey, thus, introduces another three habits we need to nurture to optimize efficiency and attain a greater level of achievement: to shift from independence to interdependence.
The fourth habit he discusses is “Think Win-Win”. A particular quote that caught my attention in this case is "In the long run, if it isn't a win for both of us, we both lose. That's why win-win is the only real alternative in interdependent realities." The underlying meaning we should take note of from this quote, in my opinion, is to establish long-lasting and amicable relationships, we should recalibrate our relationship paradigms: we’d better seek mutual benefits from all interactions instead of having winners on the one side and losers on the other. In other words, we ought to strive for a common welfare, which is in accordance with our goals and values, and in line with their interests.
The fifth habit is “Seek First to Understand, Then to Be Understood” - meaning we must seek to deeply understand the people we are communicating with as well as their inner feelings and perspectives through empathic listening. This highlights that it is important to develop a sense of compassion and put ourselves in their shoes to build trust and grow together as an effective team. This very habit also reflects a typical situation in which most people have a tendency to listen to with the intent to reply rather than to understand what the other party really means. Therefore, so as to dodge unnecessary misunderstandings and foster successful relationships at all levels (personally or professionally), we should put empathic listening at the centre of our communications.
The sixth habit, Covey stressed we should live to achieve interdependent relationships, is “Synergize”. The bottom line he is trying to convey here is that appreciating the differences and building unity in diversity, we must reinforce positive teamwork and make a concerted effort. Since I believe different people hailing from diverse backgrounds bring different unique strengths, I realize that it would be smart of us to leverage those diverse capabilities and strive to yield far better results, which are less likely to be achieved individually. I also think there is no harm in collaborating with each other as an effective team as the proverb goes “Two heads are better than one”.
The seventh habit, which Covey considers important to attain both independence and interdependence, is “Sharpen the Saw’. The very quote I find worth-noting and enlightening in this part is “You must never become too busy to take time to sharpen the saw”. I have learnt that no matter how busy we are, we should set aside time to learn to improve our technical knowledge and polish up our skills related to our field of work or study if we aim to achieve a sustainable growth. It is undeniable that persistent efforts made without renewing our assets would be a bottleneck to our path to a productive and fulfilling lifestyle. It may also be detrimental to our physical and mental well-being, which could in turn lead us to pitfalls of lagging far behind the fast-developing world we are in despite our relentless endeavours. Thus, having understood that continuous learning is the backbone of making significant breakthroughs, we should act on this very valuable message to maximize our efficiency and productivity.
Sharing is Caring
Kyal Sin Phu
20 July 2020
Showing posts with label Book Reviews. Show all posts
Showing posts with label Book Reviews. Show all posts
Monday, July 20, 2020
Sunday, April 12, 2020
Book Review: ``You Can, You Will´´ by Joel Osteen
Book Review: ``You Can, You Will´´by Joel Osteen
As reading has been my favourite pastime, I am spending my time on reading during my voluntary home quarantine. One the day 3, I read a book named “You Can, You Will” by Joel Osteen who is a New York Times best-selling author. In the book, he mentions eight undeniable qualities of winners.
The first quality is “Keep Your Vision in Front of You.” The key message is that we may not be reaching our goals not because we don't have the faith, the talent, or the determination, but because we are not keeping the right things in front of us. All over our house, we should have pictures that inspire us and quotations that encourage us. Because, we move toward what we constantly see.
The second is “Run Your Race.” Most of us tend to spend too much time on trying to impress others. In fact, it is not a good idea to be held back by the fear of others' disapproval when we do not fit their mould. We should keep believing in our dreams and doing our best. We should not let the negative voices of others stop us pursuing our goals.
The third quality of winners is “Expect Good Things.” Sometimes, we are unconsciously looking for bad things such as difficulties and failures. Such unpleasant thoughts make us feel depressed, discouraged and less confident. Thus, instead of being overwhelmed by negative anticipations, we need to talk to ourselves that something better is coming. Such good expectations help us perform better and reach our goals.
The fourth is “Have a Positive Mindset.” If we stay focused on problems, and think how impossible our dreams look, we are less likely to reach our potential, and we may even go backwards. So, rather than complaining of what we don't have, we should improvise what we have in order to move forward and achieve our goals.
The fifth quality of winners is “Commit to Excellence.” The striking message given by the author is that while others are doing as little as they can, winners perform more than expected by throwing themselves heart and soul.
The sixth is “Keep Growing.” A quote that caught my attention in this part is “Winners Never Stop Learning.” In essence, even when we have reached our goals, we should set new goals, and keep learning new things.
The seventh quality is “Serve Others.” It is not enough to focus only on ourselves if we want to sustain our success. We also need to volunteer in our society and help those who need our help. In short, while we are enriching our lives, we should also make the lives of others better.
The eighth quality of winners is “Stay Passionate.” Here, the significant message is that it is important to hold onto our enthusiasm if we want to achieve one victory after another.
I believe if we want to become winners, it is important to know and adopt the attitudes and habits of winners. For me, this book is inspiring and insightful, and the messages are noteworthy. Although there are some points in the book that do not go along with my opinion, I'd say this book is fantastic and worth reading overall.
Sharing is Caring ❤
Sharing is Caring ❤
Kyal Sin Phu
7 April 2020
Saturday, April 4, 2020
Do you have TIME for success ?
Do you have TIME for Success?
ဖူးတို့လူငယ်တွေဟာ ပညာရေးမှာဖြစ်စေ၊ အနာဂတ်အလုပ်အကိုင်မှာဖြစ်စေ၊ ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရေးနယ်ပယ်မှာဖြစ်စေ အောင်မြင်မှု ရရှိဖို့အတွက် အိမ်မက်တွေကိုယ်စီ ရှိကြပါတယ်။ ဒါကြောင့်မို့ ဒီနေ့မှာတော့ စွန့်ဦးတီထွင်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းရှင်လည်းဖြစ် ၊ best-selling author လည်းဖြစ်တဲ့ Julio A. Melara ရဲ့ Do You Have TIME for Success? ဆိုတဲ့ စာအုပ်မှ အောင်မြင်ချင်သူတစ်ယောက်မှာ ရှိသင့်ရှိထိုက်တဲ့ အချက် ၄ ချက်ကို မျှဝေပေးချင်ပါတယ်။
အားလုံးသိကြတဲ့အတိုင်း အချိန်ဆိုတာကတော့ တန်ဖိုးအရှိဆုံး၊ အရှားပါးဆုံးနဲ့ အစားပြန်ထိုးလို့ မရတဲ့အရာဆိုတာ ငြင်းလို့မရပါဘူး။ ယနေ့ခေတ်မှာ လူတိုင်းကတော့ အလုပ်ကိုယ်စီ တာဝန်အသီးသီးနဲ့ မအားမလပ်ကြတာများပါတယ် ။ ဒါကြောင့်လည်း လူအများစုက "လုပ်စရာတွေက များလိုက်တာ ။ တစ်နေ့နဲ့တစ်နေ့ အချိန်လောက်တယ်ရယ်ကို မရှိဘူး"လို့ ပြောလေ့ရှိကြပါတယ်။ တချို့လည်း လုပ်စရာဘယ်လောက်များများ ရတဲ့အချိန်အတွင်း ပြီးမြောက်အောင်လုပ်နိုင်ကြပါတယ်။
လူတိုင်းကတော့ တစ်နေ့ကို ၂၄ နာရီပဲ အတူတူရကြတာပါ။ ဘယ်သူကမှ ပိုမရကြပါဘူး။ ဒါပေမယ့် ကိုယ်ရတဲ့အချိန်ကို ဘယ်လို စီမံခန့်ခွဲ အသုံးပြုသလဲအပေါ်မူတည်ပြီး အောင်မြင်သူနဲ့ မအောင်မြင်သူဆိုပြီး ဖြစ်လာကြတာပါ။ အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှုနဲ့ပတ်သတ်ပြီး ထိရောက်တဲ့နည်းလမ်းလေးကတော့ မိမိတို့ရဲ့ အလုပ်တာဝန်တွေကို အရေးတကြီး အလျင်စလိုလုပ်ရမယ့်အလုပ်ကနေ အရေးသိပ်မကြီးတဲ့အလုပ်ရယ်လို့ အစဉ်လိုက် deadline နဲ့တကွ to-do-list ရေးထားပြီး တစိုက်မတ်မတ်နဲ့ တစ်ခုပြီးတစ်ခု လုပ်ဆောင်ဖို့ပါပဲ။ သင်ဟာ အောင်မြင်ချင်သူတစ်ယောက်ဖြစ်ဖို့ဆိုရင်တော့ Time management skill အပြင် အချိန် (Time) ရဲ့ သော့ချက်လေး (key elements) တွေပါ ရှိနေသင့်တာပေါ့။
1. Talent (ပင်ကိုယ်စွမ်းရည်၊ ပါရမီ)
လူတိုင်းမှာကတော့ ပင်ကိုယ်စွမ်းရည် တစ်ခုမဟုတ် တစ်ခုတော့ ရှိကြပါတယ်။ အရေးကြီးဆုံးက ကိုယ်ဟာ ဘယ်နယ်ပယ်မှာ Talent ရှိသလဲဆိုတာကို ရှာဖွေဖော်ထုတ်ရပါမယ်။ ပြီးရင် ကိုယ့် Talent ရှိတဲ့ နယ်ပယ်ကို မှန်မှန်ကန်ကန်ရွေးချယ်ပြီး ကြိုးစားလုပ်ကိုင်ဖို့ပါပဲ။ အကယ်၍ သင်ဟာ သီချင်းဆိုတဲ့နေရာမှာ talent ရှိတယ်ဆိုပါစို့။ သင်ဟာ အဆိုတော်တစ်ယောက်အနေနဲ့ ရပ်တည်ရင် အောင်မြင်နိုင်ခြေများပြီး ရှေ့နေတစ်ယောက်အနေနဲ့ ရပ်တည်မယ်ဆိုရင်တော့ အောင်မြင်နိုင်ခြေ နည်းပါတယ်။ ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့ မတူညီတဲ့ နယ်ပယ်အသီးသီက အောင်မြင်သူတွေမှာ တွေ့ရတဲ့ တူညီတဲ့အချက်တစ်ချက်ကတော့ ကိုယ့် talent ရှိတဲ့အလုပ်ကို ရွေးချယ်လုပ်ကိုင်ခဲ့လို့ပါပဲ။
2. Information (သတင်းအချက်အလက်)
သင်ဟာ မိမိ talent ရှိရာ နယ်ပယ်ကိုတွေ့ရှိပြီးပြီဆိုရင်တော့ အဲ့နယ်ပယ်ကို ဘယ်လိုဝင်ရောက်လုပ်ကိုင်ရမလဲ၊ အဲ့နယ်ပယ်မှာ အောင်မြင်စွာရပ်တည်ဖို့အတွက် အဲ့နယ်ပယ်နဲ့ပတ်သတ်ပြီး သိသင့်သိထိုက်တဲ့ သတင်းအချက်အလက်၊ ဗဟုသုတတွေရှိရပါမယ်။ သင်လိုအပ်တဲ့ သတင်းအချက်အလက်ကို ဘယ်ကနေ ရနိုင်မလဲဆိုတာကိုလည်း သိနေရပါမယ်။ များသောအားဖြင်တော့ သင်ဟာ သင်လုပ်ကိုင်လိုတဲ့ နယ်ပယ်နဲ့ ပတ်သတ်တဲ့ စာအုပ်ကောင်းတွေ ဖတ်ရှုလို့ ၊ Internet ကို ကောင်းကောင်းအသုံးချပြီး အဲ့နယ်ပယ်မှာ အောင်မြင်နေတဲ့သူတွေရဲ့ အတွေ့အကြုံကို google တို့ Youtube တို့မှတစ်ဆင့် လေ့လာပြီးတော့လည်း လိုအပ်တဲ့ သတင်းအချက်အလက်ကို ရရှိနိုင်ပါတယ်။ သို့မဟုတ် workshop နဲ့ seminar တွေတက်ပြီး ဝင်ရောက်ဆွေးနွေးရင်လည်း သိလိုတဲ့အချက်အလက်တွေကို စုဆောင်းလို့ရပါတယ်။
3. Motivation (စိတ်ရဲ့ လှုံ့ဆော်မှု)
အောင်မြင်လိုသူတစ်ယောက်ဟာ မိမိချမှတ်ထားတဲ့ goals တွေကို တစ်ခုပြီးတစ်ခု အကောင်အထည်ဖော်နိုင်ဖို့ဆိုရင် motivation ကလည်း မရှိမဖြစ် လိုအပ်ပါတယ်။ motivation ရှိနေမှသာ အခက်အခဲတွေနဲ့ တွေ့ကြုံတဲ့အခါလည်း အရှုံးမပေးဘဲ စိတ်ရောကိုယ်ပါနစ်ပြီး အဆုံးထိ တစ်စိုက်မတ်မတ် ကြိုးစားနိုင်မှာဖြစ်ပါတယ်။
4. Enthusiasm (စိတ်အားထက်သန်မှု)
အောင်မြင်သူတစ်ယောက်ဖြစ်လာဖို့ဆိုရင် သင်ဟာ သင်လုပ်ကိုင်နေတဲ့အလုပ်ကို တကယ်နှစ်သက်မြတ်နိုးပြီး စိတ်အားတက်ကြွမှုအပြည့်နဲ့ စိတ်ဝင်တစား လုပ်ကိုင်ဖို့လည်း အရေးကြီးပါတယ်။ သင်ကိုယ်တိုင် စိတ်အားထက်သန်မှုအပြည့်နဲ့ လေ့လာသင်ယူလုပ်ကိုင်နေမှသာ သင့်ရဲ့ စွမ်းဆောင်ရည်ကို လူအများက ယုံကြည်လက်ခံမှာဖြစ်ပါတယ်။
Translated by Kyal Sin Phu
Sharing is Caring ❤
28 February 2020
Ref : Do You Have TIME for Success? by Julio A. Melara
ဖူးတို့လူငယ်တွေဟာ ပညာရေးမှာဖြစ်စေ၊ အနာဂတ်အလုပ်အကိုင်မှာဖြစ်စေ၊ ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရေးနယ်ပယ်မှာဖြစ်စေ အောင်မြင်မှု ရရှိဖို့အတွက် အိမ်မက်တွေကိုယ်စီ ရှိကြပါတယ်။ ဒါကြောင့်မို့ ဒီနေ့မှာတော့ စွန့်ဦးတီထွင်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းရှင်လည်းဖြစ် ၊ best-selling author လည်းဖြစ်တဲ့ Julio A. Melara ရဲ့ Do You Have TIME for Success? ဆိုတဲ့ စာအုပ်မှ အောင်မြင်ချင်သူတစ်ယောက်မှာ ရှိသင့်ရှိထိုက်တဲ့ အချက် ၄ ချက်ကို မျှဝေပေးချင်ပါတယ်။
အားလုံးသိကြတဲ့အတိုင်း အချိန်ဆိုတာကတော့ တန်ဖိုးအရှိဆုံး၊ အရှားပါးဆုံးနဲ့ အစားပြန်ထိုးလို့ မရတဲ့အရာဆိုတာ ငြင်းလို့မရပါဘူး။ ယနေ့ခေတ်မှာ လူတိုင်းကတော့ အလုပ်ကိုယ်စီ တာဝန်အသီးသီးနဲ့ မအားမလပ်ကြတာများပါတယ် ။ ဒါကြောင့်လည်း လူအများစုက "လုပ်စရာတွေက များလိုက်တာ ။ တစ်နေ့နဲ့တစ်နေ့ အချိန်လောက်တယ်ရယ်ကို မရှိဘူး"လို့ ပြောလေ့ရှိကြပါတယ်။ တချို့လည်း လုပ်စရာဘယ်လောက်များများ ရတဲ့အချိန်အတွင်း ပြီးမြောက်အောင်လုပ်နိုင်ကြပါတယ်။
လူတိုင်းကတော့ တစ်နေ့ကို ၂၄ နာရီပဲ အတူတူရကြတာပါ။ ဘယ်သူကမှ ပိုမရကြပါဘူး။ ဒါပေမယ့် ကိုယ်ရတဲ့အချိန်ကို ဘယ်လို စီမံခန့်ခွဲ အသုံးပြုသလဲအပေါ်မူတည်ပြီး အောင်မြင်သူနဲ့ မအောင်မြင်သူဆိုပြီး ဖြစ်လာကြတာပါ။ အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှုနဲ့ပတ်သတ်ပြီး ထိရောက်တဲ့နည်းလမ်းလေးကတော့ မိမိတို့ရဲ့ အလုပ်တာဝန်တွေကို အရေးတကြီး အလျင်စလိုလုပ်ရမယ့်အလုပ်ကနေ အရေးသိပ်မကြီးတဲ့အလုပ်ရယ်လို့ အစဉ်လိုက် deadline နဲ့တကွ to-do-list ရေးထားပြီး တစိုက်မတ်မတ်နဲ့ တစ်ခုပြီးတစ်ခု လုပ်ဆောင်ဖို့ပါပဲ။ သင်ဟာ အောင်မြင်ချင်သူတစ်ယောက်ဖြစ်ဖို့ဆိုရင်တော့ Time management skill အပြင် အချိန် (Time) ရဲ့ သော့ချက်လေး (key elements) တွေပါ ရှိနေသင့်တာပေါ့။
1. Talent (ပင်ကိုယ်စွမ်းရည်၊ ပါရမီ)
လူတိုင်းမှာကတော့ ပင်ကိုယ်စွမ်းရည် တစ်ခုမဟုတ် တစ်ခုတော့ ရှိကြပါတယ်။ အရေးကြီးဆုံးက ကိုယ်ဟာ ဘယ်နယ်ပယ်မှာ Talent ရှိသလဲဆိုတာကို ရှာဖွေဖော်ထုတ်ရပါမယ်။ ပြီးရင် ကိုယ့် Talent ရှိတဲ့ နယ်ပယ်ကို မှန်မှန်ကန်ကန်ရွေးချယ်ပြီး ကြိုးစားလုပ်ကိုင်ဖို့ပါပဲ။ အကယ်၍ သင်ဟာ သီချင်းဆိုတဲ့နေရာမှာ talent ရှိတယ်ဆိုပါစို့။ သင်ဟာ အဆိုတော်တစ်ယောက်အနေနဲ့ ရပ်တည်ရင် အောင်မြင်နိုင်ခြေများပြီး ရှေ့နေတစ်ယောက်အနေနဲ့ ရပ်တည်မယ်ဆိုရင်တော့ အောင်မြင်နိုင်ခြေ နည်းပါတယ်။ ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့ မတူညီတဲ့ နယ်ပယ်အသီးသီက အောင်မြင်သူတွေမှာ တွေ့ရတဲ့ တူညီတဲ့အချက်တစ်ချက်ကတော့ ကိုယ့် talent ရှိတဲ့အလုပ်ကို ရွေးချယ်လုပ်ကိုင်ခဲ့လို့ပါပဲ။
2. Information (သတင်းအချက်အလက်)
သင်ဟာ မိမိ talent ရှိရာ နယ်ပယ်ကိုတွေ့ရှိပြီးပြီဆိုရင်တော့ အဲ့နယ်ပယ်ကို ဘယ်လိုဝင်ရောက်လုပ်ကိုင်ရမလဲ၊ အဲ့နယ်ပယ်မှာ အောင်မြင်စွာရပ်တည်ဖို့အတွက် အဲ့နယ်ပယ်နဲ့ပတ်သတ်ပြီး သိသင့်သိထိုက်တဲ့ သတင်းအချက်အလက်၊ ဗဟုသုတတွေရှိရပါမယ်။ သင်လိုအပ်တဲ့ သတင်းအချက်အလက်ကို ဘယ်ကနေ ရနိုင်မလဲဆိုတာကိုလည်း သိနေရပါမယ်။ များသောအားဖြင်တော့ သင်ဟာ သင်လုပ်ကိုင်လိုတဲ့ နယ်ပယ်နဲ့ ပတ်သတ်တဲ့ စာအုပ်ကောင်းတွေ ဖတ်ရှုလို့ ၊ Internet ကို ကောင်းကောင်းအသုံးချပြီး အဲ့နယ်ပယ်မှာ အောင်မြင်နေတဲ့သူတွေရဲ့ အတွေ့အကြုံကို google တို့ Youtube တို့မှတစ်ဆင့် လေ့လာပြီးတော့လည်း လိုအပ်တဲ့ သတင်းအချက်အလက်ကို ရရှိနိုင်ပါတယ်။ သို့မဟုတ် workshop နဲ့ seminar တွေတက်ပြီး ဝင်ရောက်ဆွေးနွေးရင်လည်း သိလိုတဲ့အချက်အလက်တွေကို စုဆောင်းလို့ရပါတယ်။
3. Motivation (စိတ်ရဲ့ လှုံ့ဆော်မှု)
အောင်မြင်လိုသူတစ်ယောက်ဟာ မိမိချမှတ်ထားတဲ့ goals တွေကို တစ်ခုပြီးတစ်ခု အကောင်အထည်ဖော်နိုင်ဖို့ဆိုရင် motivation ကလည်း မရှိမဖြစ် လိုအပ်ပါတယ်။ motivation ရှိနေမှသာ အခက်အခဲတွေနဲ့ တွေ့ကြုံတဲ့အခါလည်း အရှုံးမပေးဘဲ စိတ်ရောကိုယ်ပါနစ်ပြီး အဆုံးထိ တစ်စိုက်မတ်မတ် ကြိုးစားနိုင်မှာဖြစ်ပါတယ်။
4. Enthusiasm (စိတ်အားထက်သန်မှု)
အောင်မြင်သူတစ်ယောက်ဖြစ်လာဖို့ဆိုရင် သင်ဟာ သင်လုပ်ကိုင်နေတဲ့အလုပ်ကို တကယ်နှစ်သက်မြတ်နိုးပြီး စိတ်အားတက်ကြွမှုအပြည့်နဲ့ စိတ်ဝင်တစား လုပ်ကိုင်ဖို့လည်း အရေးကြီးပါတယ်။ သင်ကိုယ်တိုင် စိတ်အားထက်သန်မှုအပြည့်နဲ့ လေ့လာသင်ယူလုပ်ကိုင်နေမှသာ သင့်ရဲ့ စွမ်းဆောင်ရည်ကို လူအများက ယုံကြည်လက်ခံမှာဖြစ်ပါတယ်။
Translated by Kyal Sin Phu
Sharing is Caring ❤
28 February 2020
Ref : Do You Have TIME for Success? by Julio A. Melara
Subscribe to:
Posts (Atom)
Find your Element by Ken Robinson
Are you wondering what your element is and how to find your element? Here're some insights shared by Ken Robinson. "To be in your...
-
📌 Take over Meaning : to take control of something (တာဝန်လွှဲပြောင်းမှု ရယူ) e.g. David has taken over as the new manager of the foot...
-
" When you can collaborate with your mind and tell it what you want, you can get what you want . " ~ by Marisa Peer Takeaways ...
-
How do you define Happiness? There is no one in the world who does not want to be happy in life. Everyone regardless of na...

